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Le sentiment de débordement : mieux comprendre pour agir plutôt que subir (Gr 2) – COMPLET

Détails

Lieu

WebFormation

Présenté par l’Association québécoise des cadres scolaires (AQCS)
Participants :  Maximum 15

Description

Basée sur les plus récentes recherches en neurosciences et en gestion du stress, cette WebFormation vous permettra de mieux comprendre le sentiment de débordement pour agir plutôt que subir. Vous avez l’impression constante de devoir faire une course contre la montre pour arriver à tout faire, vous ressentez une pression de performance ou encore vous acceptez toutes les demandes qui bouleversent votre horaire par souci de ne pas décevoir vos collègues? Voyez comment gérer ce sentiment de débordement dans cette WebFormation présentée par Diane Fellice, coach certifiée et fondatrice de Fellice stratégies humaines, cabinet spécialisé en psychologie du travail et gestion de carrière.

Compétences-clés : Gestion proactive et efficace – Mise à profit de ses connaissances et compétences

Objectifs

  • Identifier les différentes causes du sentiment de débordement;
  • Élaborer des stratégies adaptées pour diminuer ce sentiment;
  • Réorganiser la gestion du temps en respect de la réalité de notre condition humaine;
  • Découvrir le mode d’emploi d’une journée intelligemment vécue.

Approche pédagogique

  • Présentation de contenu
  • Échanges de bonnes pratiques entre les participants
  • Outil de réflexion et documents d’information

Formatrice : Diane Fellice, M.A, C.O., CRHA, coach RCC TM

Diane Fellice est fondatrice de Fellice stratégies humaines, cabinet spécialisé en psychologie du travail et gestion de carrière. Le développement du potentiel humain est au cœur de toutes ses interventions. Elle compte plus de 30 ans d’expertise en évaluation psychométrique ayant permis de dégager les principaux éléments du fonctionnement humain impliqués dans le sentiment de débordement. Elle s’assure que la bonne personne est à la bonne place et qu’elle dispose des moyens adéquats pour développer son plein potentiel. Elle apporte son expertise tant auprès des entreprises que des particuliers : elle a d’ailleurs accompagné plus de 1 000 dirigeants et professionnels dans la mise en place de pratiques gagnantes ayant fait leurs preuves quant à la diminution du niveau de pression ressenti. En psychologie du travail, elle intervient dans des contextes diversifiés tels que la sélection, l’identification de la relève, la mobilisation et l’affectation adéquate des ressources. Elle effectue des mandats de coaching de cadres, de consolidation d’équipes et anime des ateliers de perfectionnement pour les équipes de direction. Elle est fréquemment invitée à titre de conférencière par le Groupement des Chefs d’Entreprise du Québec.

Calendrier

Webinaire :

  • Vendredi 12 novembre  2021 – 9 h à 11 h

Tarification

  • Membre de l’Alliance : 229,95 $ taxes incluses
    Date limite pour annuler sans frais :  5 novembre 2021

Plateforme utilisée pour ce webinaire : TEAMS

Assurez-vous que votre organisation ne restreint pas l’accès à cette plateforme ou prévoyez l’utilisation de votre équipement personnel.

Conditions liées à une annulation ou à une absence

Avant de procéder à l’inscription, veuillez prendre connaissance des conditions liées à une annulation ou à une absence.

 

Billets

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